2022福建龙睿投资有限公司招聘48人：体检

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（八）体检

以综合成绩从高分到低分排名，按职位拟招聘人数1:1比例确定体检对象。如综合成绩相同，以面试成绩高者确定体检对象；如遇面试成绩再相同，加面试一场，以面试成绩高者确定体检对象。如体检不合格，按综合成绩排名顺序递补并参加体检。

体检参照《人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局关于修订《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等有关文件规定执行，岗位对身体条件特殊要求的，还须符合相应项目规定的标准，具体检测方法由体检医院结合实际确定。体检费用由考生自理。